ダイナエアー株式会社 【モイストプロセッサー採用事例】介護職員の職場環境改善

加湿能力は非常に高いので、加湿器の設置は不要!業務効率のUPも期待できます

当社が取り扱う、『モイストプロセッサー』の採用事例をご紹介します。

多くの介護施設が抱える課題の1つが“介護職員の確保”です 。
人件費の問題もあるとは思われますが、職員の働く環境を改善することも
有効な対策と思われます。

当製品を採用いただくと年間を通じた湿度管理により、夏の熱中症、
冬の感染症リスク抑制にもなり、また除塵効果で花粉の侵入も防ぐことが
できますので、職場環境の快適性が格段に上昇。

また、当製品の加湿能力は非常に高いので、加湿器の設置は不要となり、
それに付随する業務もなくなることから、介護職員の業務の効率化が
期待できます。

【効果】
■年間を通じた湿度管理により、夏の熱中症、冬の感染症リスク抑制
■除塵効果で花粉の侵入も防ぐことができる
■職場環境の快適性が格段に上昇します
■介護職員の業務の効率化が期待できる

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基本情報【モイストプロセッサー採用事例】介護職員の職場環境改善

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カタログ【モイストプロセッサー採用事例】介護職員の職場環境改善

取扱企業【モイストプロセッサー採用事例】介護職員の職場環境改善

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ダイナエアー株式会社

■液式調湿機の開発・製造・販売事業 ■空調・エネルギーコンサルティング事業 ■空調設備工事事業 ■管工事事業・電気工事事業・機械器具設置工事事業 ■臭気VOC除去機の開発・製造・販売事業

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