株式会社トライアングル・トラスト 建設業施工管理「工程・品質・安全」管理研修《研修番号64》
- 最終更新日：2024-05-08 15:07:16.0
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■研修内容
建設業が今抱えている問題を確認したうえで、施工管理に大切な３つの管理を理解します。それぞれのポイントを把握することで、建設業の魅力を理解します。
■研修概要
対 象：３～５年目社員、リーダー・管理職候補、管理職社員
受講方法：対面型
所要時間：6時間
定 員：15～20名迄/回
教 材：パワーポイント
基本情報建設業施工管理「工程・品質・安全」管理研修《研修番号64》
■研修プログラム（カリキュラム）
１．建設業の未来
・建設業の魅力
・i-Ｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ
・国土交通省の方針工程管理
２．品質管理
・発注者の求める品質
３．安全管理
・現場での安全教育
４．技術者倫理
| 価格情報 |
『【研修ガイド】トライアングル・トラスト社員研修』に料金等、研修実施に関する詳細を掲載しております。 下記よりPDFダウンロードをお願いいたします。 ■目次 １. お申し込みからの流れ ２．研修費用の考え方 ３．お問合せ |
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| 納期 |
お問い合わせください
※1社単独研修となります。ご希望の開催日をお伝えください。 |
| 型番・ブランド名 | 研修番号：64 |
| 用途／実績例 | 施工管理の基本「工程管理」「品質管理」「安全管理」を学びボトムアップをめざす |
カタログ建設業施工管理「工程・品質・安全」管理研修《研修番号64》
取扱企業建設業施工管理「工程・品質・安全」管理研修《研修番号64》
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▶トライアングル・サポート 【1】育てるトレーニング・・・「記憶に残る・実践出来る」を目標に、スキルアップと「仕事の標準化」を目指す 【2】整えるコンサルティング・・・組織活性から「ひとの生産性向上」を目指す 【3】イノベーション支援・・・・新しいビジネススタイルや価値の創造・変革に向けて支援 ▶育てるトレーニング 新入社員・・・社会人意識形成、同期同士の絆づくり、コミュにケーション苦手克服-1 2年目社員・・・キャリア意識形成、自分の仕事・役割を理解する、コミュにケーション苦手克服-2 3～5年目社員・・・仕事基礎知識の学び直し、リスクアセスメント、自社問題解決トレーニング＆プランニング リーダー・管理職候補・・・指導力・育成力向上、考える力の底上げ、現場対応力の底上げ 管理職社員・・・イノベーションに向けてのトレーニング、組織経営力向上 ▶整えるコンサルティング ・企業分析 ・ガバナンスの診断整備、コンプライアンス ・リスクアセスメント ・企画・開発サポート ▶イノベーション支援 ・新規プロジェクト、新規事業・新販路開拓 など
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