単結晶粒（真空蒸着材／錠剤）

PRLiF粒など、各種結晶粒（真空蒸着材）取り揃えております。KBrヘキカ…

当社は、光学結晶メーカーならではの豊富な品揃えとスピーディーな対応で、 多種・少量の研究・試作用製品から量産品まで、ご要望にお応えします。 真空蒸着材 単結晶粒のサイズは2-5mm。記載されたサイズ以外も対応可能です。 また「KBrヘキカイカット品」は、"KB4SQ-1"(4x4x1 mm)や"KB7SQ-1-2"(7x7x1-2 mm)を ラインアップしております。 【真空蒸着材　ラインア...

メーカー・取り扱い企業： ピアーオプティックス株式会社

三浦工業のバイデルポンプ・ロータリーポンプ【展示会出展】

PR【FOOMA JAPAN 出展！】豊かな発想と技術力でお客様により良い…

三浦工業株式会社は、ボイラの開発で蓄積してきた豊富なノウハウを活かし各種ポンプを取り扱っております。 高粘度液の移送が可能な「高粘度液移送ポンプ VRP」をはじめ脱気、吸引、吸着に適した「水封式真空ポンプ MEA」などをラインアップ。 お客様に様々な用途でより良い「機能」と「安全」「安心」をお届けしたいと考えています。 【取扱い製品】 ■高粘度液移送ポンプ VRP ■高粘度液...

メーカー・取り扱い企業： 三浦工業株式会社

7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0

個々人がリーダーシップを発揮し、人間関係や組織におけるシナジーを創り出…

「7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0」では、日常での「実践」と習慣化による「定着」に焦点を当てました。 研修プログラムの中に、従来の学びや気づきはもちろんのこと、シチュエーション...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

【事例動画付き】『7つの習慣』をベースとした新人・若手育成

新人・若手育成「PRO -ACT」。 自ら考え、行動できる「自走」型…

：オンライン 若手に特化したストーリーやフレームワーク、映像教材を用いた多様なインプットと、 コメント投稿やワークシートのアウトプットを繰り返すことで学びを深めます。 2. コンテンツ：『7つの習慣(R)』 『7つの習慣(R)』を新人・若手向けにアレンジし、主体的なマインドセット（Proactive Mind）と、プロフェッショナル社員として適切な行動（Professional Ac...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

『7つの習慣』マネジメント層の誰もが活用できる

大ベストセラー『7つの習慣』を軸に成果を出し続ける自走型組織を創出する

メンバーが変わり、チームが変わり、会社が変わる。 なぜあなたのチームは成果を出し続けられないのか？ 当資料では、成果を出し続けられるチーム・組織に求められる条件をはじめ、 『7つの習慣』を基にした自走型組織創りのポイントや、『7つの習慣』を 会社に定着させ「自走型チーム」創りを支援する実践的「研修プログラム」などを 詳しくご紹介しております。 【掲載内容】 ■...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

人材育成支援サービス『All Access Pass』

「7つの習慣」で個人・組織の成果を最大化。目標設定や研修計画の策定もサ…

『All Access Pass』は、専任の担当者が自社のビジネス課題解決に向け 組織開発プロセスを設計し、様々な教育コンテンツを提供するサービスです。 ベストセラー書籍「7つの習慣」をベースに体系化された研修プログラムを、 対面セッションやウェビナー、eラーニングなどで受講することが可能。 定量的な目標の設定から、プログラムの選定、学習内容をアウトプットするの...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

【リモートワーク推進】テレワーク社員の生産性向上研修

変わる働き方、変わらない原則で生産性を高め続ける

化に伴い、日本社会の働き方は大きく変化しつつあります。 どんなに大きな変化に直面しても、成果を作るために変わらない「原則」があります。 『オンライン版　テレワーク社員の生産性向上』では、「7つの習慣(R)」が伝えている原則をベースに、生産性を高めていくための行動変容を促すコースになっています。...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

新入社員研修『ディスカバリー』

「組織人」としてのプロフェッショナルマインドを育む新入社員研修

世界的ベストセラー「7つの習慣」を新入社員向けにアレンジしました。 【特徴】 ●
インサイド・アウト（内面からの気づき）のアプローチにより、まずプロ意識を見出すことから始まり、仕事の目的・意義を見出し、
課題を解...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

「成果を出し続ける組織カルチャー」を創るには？

200年の成功パターンから導き出した原則をご紹介

. パラダイムシフトを起こすには? 【3章】 「成果を出し続ける企業カルチャー」創りを⽀援するフランクリン・コヴィー・ジャパン ・過去200年の成功に関する⽂献を研究し導き出した原則「7つの習慣」 ・企業の課題や達成⽬標に応じて効果的なソリューションを提案 ・深い理解をもたらす育成プログラム ・その場限りの研修で終わらない。「⾏動変容」を促し、それを定着させる仕組みを提供...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

【動画】組織の成長を阻むアンコンシャス・バイアスの資料を公開中

「アンコンシャス・バイアス（無意識の偏見）」に対処することで、多様性を…

人間関係にネガティブに作用するだけでなく、組織全体のパフォーマンスにも悪影響を及ぼす可能性があります。 フランクリン・コヴィー・ジャパンは、この無意識の偏見を理解し対処するための新プログラムを7月21日より提供開始することになりました。 2018年より世界中のグローバル企業にも導入いただいている質の高いコンテンツとなっています。 ※詳細はダウンロードからPDFにて関連資料をご覧くだ...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

「７つの習慣(R)マネージャー」

「7つの習慣(R)」をマネージャーの視点で学び、ビジネスで応用・実践す…

マネージャー職にある方々が「７つの習慣(R)」のフレームを使って、個人として組織の貢献を明確にしながら、マネージャーとして、チームの可能性を最大限に引き出し、組織を成功に導くためのアプローチを学びます。...「７つの習慣(R)」を新しい視点から捉えた、新たなマネジメント・スタイルの研修です ● マネージャーとして「自らをマネジメントする」新しいパラダイムを学びます。 ● マネージャーとして、ビ...

メーカー・取り扱い企業： フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社