フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社 7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0

最終更新日：2021-04-26 12:31:07.0
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個々人がリーダーシップを発揮し、人間関係や組織におけるシナジーを創り出す。

こんな課題をお持ちの方におすすめです
● 知識やスキルといった能力のみならず、人格的な面も育みたい。
● 過去のやり方や成功体験に固執せず、新しい見方や発想ができる人材が必要。
● 指示待ちではなく、自ら考えて働く主体的な人材が必要。
● グローバル人材として海外でもリーダーシップを発揮できる人材が必要。
● 形骸化しがちな企業理念やビジョンを全社的に浸透させたい。

関連リンク - https://www.franklincovey.co.jp/

基本情報7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0

「7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0」では、日常での「実践」と習慣化による「定着」に焦点を当てました。
研修プログラムの中に、従来の学びや気づきはもちろんのこと、シチュエーションに応じた実践の場と、継続するための具体的なスキル演習を多く盛り込むことで、研修中から習慣として定着するよう工夫されています。

また、その場限りの研修では終わらせず、研修終了後にも継続的なサポートが出来るよう、充実したツール、「実践・定着」を狙いとしたフォローアップ・プログラムをご用意。導入企業において「7つの習慣(R)」の定着化をメンバーに対して実用的に推進するリーダーの育成をバックアップしています。

気づきや腹落ちといった意識改革の提供に留まらず、現実的な行動変容プロセスを通じて、個々人から始まる組織変革を継続的にサポートします。

価格帯	10万円 ~ 50万円
納期	お問い合わせください ※ご相談ください。
用途／実績例	【導入企業例】 TCSホールディングス株式会社株式会社ノーリツ株式会社カーブスジャパン西松建設株式会社ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社株式会社資生堂【導入形態】 ▼コンサルタント派遣当社のコンサルタントがお伺いしワークショップを実施させていただきます。お客様の課題やニーズに合わせ、コンテンツを部分的にアレンジすることも可能です。 ▼社内ファシリテーター育成当社規定のライセンス契約に基づいて、お客様に社内ファシリテーターの資格を取得していただき、自社内でセミナーを展開することができる制度です。 ▼公開コース一般公開型のセミナーです。日程と会場をお選びいただき、日常から離れた環境でリラックスしながら受講することができ、異業種交流の機会ともなります。

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カタログ7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0

取扱企業7つの習慣(R)SIGNATURE EDITION4.0

フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

【研修・コンサルティング事業】フランクリン・コヴィー・ジャパンでは、企業が抱える課題やニーズに応じた様々なソリューションをご提供しております。多彩に渡るサービス提供形態に加え、コンテンツの深い理解と実践を可能にするラーニングプロセスやツールにより、個人、チーム、そして組織に継続した成果と変革をもたらします。【導入形態】 ▼コンサルティングプロのコンサルタントが組織課題をヒアリングし、求めるビジネスインパクトを形にするために一緒に伴走していきます。 ▼コンサルタント派遣当社のコンサルタントがお伺いしワークショップを実施させていただきます。お客様の課題やニーズに合わせ、コンテンツを部分的にアレンジすることも可能です。 ▼社内ファシリテーター育成当社規定のライセンス契約に基づいて、お客様に社内ファシリテーターの資格を取得していただき、自社内でセミナーを展開することができる制度です。 ▼公開コース一般公開型のセミナーです。日程と会場をお選びいただき、日常から離れた環境でリラックスしながら受講することができ、異業種交流の機会ともなります。