• 紹介資料『測定業務によくある問題の改善例3選』 製品画像

    紹介資料『測定業務によくある問題の改善例3選』

    PR測定データの入力・管理業務における課題と解決策を紹介。ヒューマンエラー…

    本資料は、ノギスやマイクロによる測定業務の課題解決をテーマに、 品質管理システムによる3種類の改善例を紹介した資料です。 手作業の転記・入力やデータ管理の手間、データ紛失や改ざんリスクなどの 解消を目指す方はぜひご覧ください。 【掲載内容】 ■測定業務によくある問題 ■品質管理システムによる測定業務問題の改善例3選 ■品質管理システム『Mr.Manmos Sora』のご紹介 ...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社アサカ理研

  • システム運用保守 プレアセスメント 製品画像

    システム運用保守 プレアセスメント

    PR自社システム運用状況を分析し、目指すべき姿への障害ポイント(リスク)を…

    当社の「システム運用保守 プレアセスメント」についてご紹介します。 現在のシステム運用状況や利用状況をアセスメントシートを使ってスコア化する ことでリスクが潜在するポイントを明確にし、NSKアウトソーシングサービスを 活用した解決策の提案をいたします。 アセスメント項目をスコア換算することで、あるべき姿に届いていない 事柄が可視化されます。 【流れ】 ■Step1:概要アセスメントの実施(2...

    メーカー・取り扱い企業: 長野日本ソフトウエア株式会社

  • 【コラム】優秀なエンジニアを中途採用できない理由 製品画像

    【コラム】優秀なエンジニアを中途採用できない理由

    中途採用するのが難しい理由と、その解決策についてコラムで解説します!

    足を経営課題とする企業は増加していて、中途で優秀な エンジニアを採用できないケースは、決して珍しいことではありません。 当記事では、優秀なエンジニアを中途採用するのが難しい理由と、 その解決策について解説します。 【掲載内容(一部)】 ■求人が理由でエンジニアを採用できない場合  ・エンジニアの流動性が低いことの自覚がない  ・将来の成長に賭けて採用するのが難しい  ・「...

    メーカー・取り扱い企業: ファクトリーラボ株式会社

  • 【共催セミナー】ここが違う!モノづくり勝ち残り戦略 製品画像

    【共催セミナー】ここが違う!モノづくり勝ち残り戦略

    フジアルテ・テクノ経営総合研究所コラボレーションセミナー

    ------------- ■プログラム  <第1部> 製造業における人財ビジネス・製造コンサルタントの新たな共創関係   (講師)国際証券アナリスト 小松 伸多佳  <第2部>【問題解決策(1)】 競争優位のモノづくり ≪変種≫≪変量≫≪短納期≫生産体制を確立せよ   (講師)株式会社テクノ経営総合研究所 専務執行役員 橋間 伸介  <第3部>【問題解決策(2)】 激変時の...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社テクノ経営総合研究所

  • 現場の人手不足に! 採用ノウハウ総集編 建設業・飲食業の実績多数 製品画像

    現場の人手不足に! 採用ノウハウ総集編 建設業・飲食業の実績多数

    外国人採用で知っておくべき情報を3つの角度で把握できる!〜外国人採用の…

    ■vol.1 外国人採用ハンドブック 採用の新しい方法をお探しですか?こちらが解決策です! 外国人採用の基本ルールから、在留資格に関する詳細まで、全て含んでいます。 企業課題に合わせた外国人採用手法をお伝えします! ■vol.2 外国人向け求人媒体「Guidable Jobs」...

    メーカー・取り扱い企業: Guidable株式会社

  • 製造業界で成功する外国人採用 ※6冊まとめて進呈 製品画像

    製造業界で成功する外国人採用 ※6冊まとめて進呈

    外国人採用にお役立つ資料を一挙ご紹介。Vol.1~6の全6冊をまとめて…

    ■vol.1 外国人採用ハンドブック 採用の新しい方法をお探しですか?こちらが解決策です! ■vol.2 外国人採用サービス『Guidable Jobs』 掲載するだけの求人サイトとは異なり、外国人採用のプロが採用までしっかりサポート。 ■vol.4~6Guidable Jo...

    メーカー・取り扱い企業: Guidable株式会社

  • 【資料進呈中】製造業はなぜ人手不足?原因と対策を紹介 製品画像

    【資料進呈中】製造業はなぜ人手不足?原因と対策を紹介

    なぜ製造業は人手不足に悩んでいるのか?その解決策はあるのか? 人手不…

    経済産業省の調査によると、人手不足は大企業・中小企業を問わず94%以上の企業で顕在化しており、そのうち32%の企業はビジネスにも影響が出ていると回答しています。 日本の少子高齢化が進展する中、製造業だけでなく他の産業でも人手不足が深刻化しています。 しかし、なぜ製造業において人手不足が特に深刻なのでしょうか。 原因としては、従業員が給与の額や昇給・評価に不満を持っていることや、 ...

    メーカー・取り扱い企業: ファクトリーラボ株式会社

  • ベトナムエンジニアセンター 紹介サービス 製品画像

    ベトナムエンジニアセンター 紹介サービス

    お客様のご要望にそった優秀なベトナム人エンジニアをご紹介いたします!

    近年、少子高齢化や若者の理系・工科離れにより減少傾向にあるエンジニアの入口。 その解決策として、外国人労働者の雇用があります。 日本で働くことを希望するモチベーションの高い外国人を雇用すれば、事業拡大にもつながります。 【紹介のメリット】 ■人件費の削減:組合費、年会費、研...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社コイズミデザイン

  • 【コラム】国内回帰が進む製造業|理由や課題、対策について解説 製品画像

    【コラム】国内回帰が進む製造業|理由や課題、対策について解説

    国内回帰が進む製造業の現状について、理由や課題・対策について解説します…

    【その他の掲載内容(一部)】 ■製造業の国内回帰における課題  ・従業員の確保  ・日本で手に入る土地に限りがある  ・工場そのものの「質的向上」の実現 ■国内回帰を実現するための解決策 ■まとめ ※コラムの詳細内容は、「関連リンク」や「PDFダウンロード」より閲覧いただけます。詳しくは、お気軽にお問い合わせ下さい。...

    メーカー・取り扱い企業: ファクトリーラボ株式会社

  • ベトナムエンジニア紹介・派遣サービス 製品画像

    ベトナムエンジニア紹介・派遣サービス

    【エンジニアと実習生の諸経費比較表あり】お客様のご要望に沿った優秀なベ…

    近年、少子高齢化や若者の理系・工科離れにより減少傾向にあるエンジニアの人口。 その解決策として、外国人労働者の派遣があります。 日本で働くことを希望するモチベーションの高い外国人を派遣すれば、事業拡大にもつながります。 【派遣メリット】 ・人件費の削減:組合費、年会費、研修...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社コイズミデザイン

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