• インスタントにDX!3分で点検リモート化 ※改善事例プレゼント! 製品画像

    インスタントにDX!3分で点検リモート化 ※改善事例プレゼント!

    PR現場も改善も止めない後付カンタンな「インスタントDX」の最適解

    点検業務のリモート化を検討したくても、費用と手間がネックで、改善が進まなかったご経験はありませんか? リリースから約3年半で、約4,600台 約600施設 約400部門※1、 日本国内で導入されたリモート点検ツール。 バッテリー駆動、かつLTEモバイルネットワーク内蔵のため、電源・ネットワーク工事不要で即日起ち上げ可能。 WEBブラウザソフト(LiLz Gauge)までを一...

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    メーカー・取り扱い企業: 【公式】LiLz(リルズ)株式会社

  • 【ODM・EMS受託】無線機器、電子機器、装置の設計・製造・修理 製品画像

    【ODM・EMS受託】無線機器、電子機器、装置の設計・製造・修理

    PR有線機器の無線化、改版設計、試作など、お気軽にご相談ください。確かな経…

    新日本電子は、東京都町田市の無線関連機器メーカーです。 当社では、創業以来36年培った無線技術をコアに 無線応用機器をはじめ、各種電子機器・装置の設計・製造・修理を承っております。 【特長】 ■試作のみや、少量・単発の生産にも柔軟に対応 ■はんだ付けや電子機器組立ての資格保有者による、高品質なものづくり ■既存有線機器の無線化設計(リモコン、センサー、カメラなど) ■部品のE...

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    メーカー・取り扱い企業: 新日本電子株式会社 本社

  • 【Webセミナー】ウィズコロナにおける開発・製造の新しい働き方 製品画像

    【Webセミナー】ウィズコロナにおける開発・製造の新しい働き方

    開発・製造領域”の業務効率アップ&リモート化にご興味のあるお客様必見の…

    新型コロナウィルスへの対応のため、企業には新しい働き方としてソーシャルディスタンスを意識した企業活動を求められています。職種によっては比較的リモートワークへ簡単に移行できる職種もあれば、工場などの現場でのみ実務が可能な職種もあり、新しい働き方への対応の難しさに違いが出ています。 本オンデマンドセミナーでは、開発・製造領域の業務に着目し、業務...

    メーカー・取り扱い企業: ダッソー・システムズ株式会社

  • 【リモートワーク推進】テレワーク社員の生産性向上研修 製品画像

    リモートワーク推進】テレワーク社員の生産性向上研修

    変わる働き方、変わらない原則で生産性を高め続ける

    特徴1:プロセス・ラーニング 週ごとにインプットとアウトプットを繰り返し、実践を促し、習慣化します。 特徴2:戦略的に設計されたプロセス 3ヶ月後のターゲットを明確にし、そこに必要な要素を段階的に体得できるように設計しました。 ●3ヶ月で得られる成果 ・パラダイム転換(時間をかけるのではなく、成果を出すことに重きを置く) ・最も重要な成果は何かを認識する。(最重要目標は何かを明確に...

    メーカー・取り扱い企業: フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

  • Proマニュアル!【DVD版】工場管理基本マニュアル・研修用 製品画像

    Proマニュアル!【DVD版】工場管理基本マニュアル・研修用

    音声解説付き!リモート研修用・社内研修用にも好適

    ものづくり企業の成長には、「現場の中核人材の育成」が急務でです。 しかし、必要性を感じつつも、思うように実施されていません。 高崎ものづくり技術研究所では、現場の中核となるプロ人材を育成するための現場のリーダー・管理者向けにDVD版のマニュアルもご準備しております。 定期的な社員研修用に、ご採用頂いている企業様もございます。 【特徴】 ■わかりやすい音声付マニュアル ■社内研修...

    メーカー・取り扱い企業: 合同会社高崎ものづくり技術研究所 ゴウドウガイシャタカサキモノヅクリギジュツケンキュウショ

  • 学習の定着と行動変容を実現する人材育成『プロセス・ラーニング』 製品画像

    学習の定着と行動変容を実現する人材育成『プロセス・ラーニング』

    単発の研修、受け身のeラーニングで終わらせない、社員が主体性を発揮する…

    ・マネジメント力向上 組織内の信頼構築 顧客満足度が向上する働き方 女性活躍推進 主体的な社員の育成 生産性の向上 離職防止 グローバルで活躍する人材育成 ダイバーシティー推進 リモートワーク下での生産性向上 新人・若手社員の育成 新入社員のマインドセット...

    メーカー・取り扱い企業: フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

  • 人材育成支援サービス『All Access Pass』 製品画像

    人材育成支援サービス『All Access Pass』

    「7つの習慣」で個人・組織の成果を最大化。目標設定や研修計画の策定もサ…

    【このような課題を解決します】 「リモート環境下での人材育成に向け新たな仕組みを構築したい」 「人材開発・研修企画を効率化したい、コストを抑えたい」 「学習内容の実践にまでつなげられる研修計画を打ち出したい」 ※詳しくはお気軽に...

    メーカー・取り扱い企業: フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

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