ハーメチックコネクタ

PR高真空で使用できる ハーメチックコネクタです！

D-Sub・USB・LAN・HDMI・BNC/SMA/SHV同軸等、各種端子を取り付けたハーメチックコネクタです。オーダーメイドにも対応いたします。 ■高強度・ローアウトガスのエポキシ樹脂で密封し、気密性を保ちます。 ■中高真空～加圧環境で使用できます。 ■D-Subタイプや同軸タイプ、LAN・USB・HDMI・同軸コネクタタイプは標準品でご用意しています。 ■ご希望のケーブル、ハウジ...

メーカー・取り扱い企業： 有限会社テクサム

高性能パネルベンダー『TruBend Center』

PR追従作業、材料反転作業不要！ 1名での重量、長尺加工を可能にした高性能…

『TruBend Center』は、高剛性のフレーム構造とバリエーション豊かな金型により 軟鋼で板厚3.2mm、ステンレスで板厚2.0mm、アルミで板厚4.0mmまで曲げ加工が行える高性能パネルベンダーです。 角度曲げ、R曲げ、ヘミング、2重曲げは、金型交換不要で、標準金型で加工可能。 標準装備の金型自動交換装置により、段取り時間を大幅に削減 高精度、高生産性を実現します。 【特長】 ■軟鋼...

メーカー・取り扱い企業： トルンプ株式会社

【WEB開催】『明日からできる　改善のすすめ方』

思った通りに作れていますか？なぜ改善をするのか？を明確にし、楽しく改善…

改善を成功させる条件 ●　現場が主役 　　point　　押しつけや命令の改善は続かない ●　仕事（お客様）優先 　　point　　納期か改善活動か迷うようなことをしてはいけない ●　標準が基準 　　point　　標準がなければ、改善はできない 。改善とは、標準を良い方向にかえること ●　まずはやってみる 　　point　　考えても実践しないのでは何も得られない ●　安全はす...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社T.M.A.

自律型人材育成研修

自らを絶えず変化・成長させるための計画を作成！自己鍛錬に向けた一歩を踏…

【研修概要】 ■標準開催日数：1日間 ■標準開催時間： ・9：30～17：30(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：監督職層・中堅社員層 ■実施形式：集合研修(推奨)またはラ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

【WEB開催】『仕事の教え方セミナー』

これだけはおさえたい！　教え方のノウハウ！

【講義内容】 トヨタの人財教育 1　トヨタ生産方式 2　教育体系 3　監督者に必要な能力 4　監督者の役割 5　監督者に必要な5つの条件 6　班長の具体的役割 7　管理とは 8　標準作業 仕事のすすめ方 1　仕事に取り組む姿勢 2　命令の受け方 3　報告の仕方 4　文書の書き方 仕事の教え方 1　訓練の必要性 2　教える前の用意 3　教える方法 4　不完全...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社T.M.A.

動画マニュアルの導入事例（フォークリフトの操作説明）

実技講習の待ち時間の有効活用！

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（店舗スタッフ教育の品質統一と効率化）

お客様への提供サービスの品質向上へ貢献！ 動画制作サービス　従業員教…

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

【6月18日～開催】TPS実践道場 WEBセミナーのご案内

「原価低減のコツ」TPSのモノの見方・考え方 ～管理・監督者が再考する…

【セミナー内容】 1、原価低減の重要性 2、トヨタ生産方式の基本的な考え方 3、改善の見方・考え方 4、標準作業 5、実技 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社平山 東京本社

データ思考力研修(データに基づく仮説思考)

ビジネスデータ分析の基本的な考え方や技術を学ぶ！データの読み解き方、活…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：中堅社員層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しくは関連リンク...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

判断・意思決定力研修(インバスケット研修)

多量な案件を適切に判断！優先順位設定や問題解決を行うための意思決定能力…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：中堅社員層・管理職層　※階層によって使用する教材が異なる ■実施形式：集合研修またはラ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

人を動かす表現力研修(プレゼンテーション研修)

「伝える力」の向上を図る！論理的なストーリーの組立てができるようになる

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：若手社員層・中堅社員層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しく...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

DX人材養成研修

顧客観察の視点を養う！デジタル社会に適用するための能力開発の重要性を認…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：全階層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しくは関連リンクをご...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

デジタル・コミュニケーション研修

「伝える」「聴く」の観点から学ぶ！的確に意図や情報を伝える論理的・構造…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：全階層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しくは関連リンクをご...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

キャリアデザイン研修

自律的なキャリア形成を進める背景と目的を理解！キャリアデザインの進め方…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：若手社員層・中堅社員層 ■実施形式：集合研修(推奨)またはライブオンライン配信 ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

ロジカルシンキング研修(論理的思考研修)

書き方、話し方の技術を身につける！事実や根拠に基づいて 結論を導く筋道…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：全階層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しくは関連リンクをご...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

コミュニケーション基本研修

話を伝える技術・きく技術が身につく！プレゼンテーション技術(論理的説得…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：新入社員・若手社員層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しくは...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

ビジネス問題解決研修

問題解決力が求められる背景、問題解決に必要なスキルを理解！解決策立案の…

【研修概要(一部)】 ■日数：1日間 ■標準開催時間：9時30分～17時30分(1時間休憩を含む) ■受講人数：推奨16名、最大24名 ■推奨対象者：中堅社員層・管理職層 ■実施形式：集合研修またはライブオンライン配信 ※詳しくは...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ビジネスキャリア・コンサルティング

コンサルティング（定期）　かんばん方式　仕組み改善

在庫の削減とコントロール

バン，看板方式の活用 ○かんばん枚数の増減方法 ○便利なかんばんの使い方（段取り替えと供給） ○部材の購入かんばんの導入方法と展開方法 ○ジャストインタイム運搬と通箱化 ○水すましの導入と標準作業化 ○かんばんを改善の道具（課題のオモテ化）にしていく ○後補充生産と受注生産のミックス ○製番方式との融合 ●詳しくはお問い合わせください。...

メーカー・取り扱い企業： エイム研究所株式会社

よく分かる基本のしくみと実務！社会保険入門講座 

備えておくべき社会保険の実務の基礎知識について解説！実務上発生しやすい…

、ならない人 ・被扶養者になる人とは ・公的年金の被保険者の種類 ３．正確に把握したい、社会保険料の徴収と納付 ・社会保険料（健康保険、厚生年金保険）の保険料計算と徴収の仕方 ・複雑な標準報酬月額の決定方法を理する ・雇用保険料の徴収と労働保険料の年度更新の注意点 ４．社会保険の給付に関する手続き ・業務外の事由で病気やケガをしたときの保険給付 ・業務上・通勤途中に病気や...

メーカー・取り扱い企業： 公益財団法人 神奈川県労働福祉協会

カンツール 研修案内

「新たなチャレンジ！」を考えているあなたへ ～ 最初は皆一歩から、カ…

　下水道管路施設の管理延長は、約47万km（平成27年度末時点）まで延び、維持管理がなくてはならない時代になってきました。 　管路施設の標準耐用年数は50年と設定されており、50年を経過する施設は増加の一途をたどっております。 　でも、実際問題として維持管理業者の数はまだまだ足りない状況であり、早急なプロフェッショナルの育成が必要なの...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社カンツール 本社

動画マニュアルの導入事例（作業品質のバラツキ改善への活用）

スキルレベルの標準化に貢献！ 動画制作　従業員教育

製造業　 イオンプレーティング加工、樹脂メッキ加工" 従業員数：約400名 <課題> ・メッキを施す前の洗浄は品質を左右する重要な工程であるが、取扱い製品が少量多品種にわたり、製品毎の作業標準がない。 ・洗浄機も清潔に保つ必要があるが、常時稼働している事もあり、点検の作業標準や教育ができていない。 <実施事項> ・動画マニュアル制作と運用サポート ＜効果＞ ・作業標準を...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（清掃業務教育の効率化）

清掃業務教育の効率化に貢献！ 動画制作　従業員教育

得技能レベルのバラツキが発生していた。 <実施事項> ・動画マニュアル制作 ・配信システム ＜効果＞ ・事前教育により理解度が上がった上でのOJTにより、現場教育がスムーズになった。 ・標準作業をマニュアル化した事により教育内容のブレがなくなった。また清掃レベルを見える化することでどこまで綺麗にするか判断でき教育が効率化できた。 ＜ポイント＞ ・清掃の合格レベルを具体的に伝えるため...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（現場の安全教育）

危険予知教育、意識付けに有効活用！　動画制作サービス　従業員教育

全教育」として、ミーティング開催まで持って行けた。動画を活用することにより発言も促進され、KY活動として定着して来た。 ＜ポイント＞ ・個人個人の経験や慣れといった安全に対する考え方でなく、標準化された安全動作を短尺のわかりやすい動画で見せる事で理解度が上がった。 　安全教育以外への標準作業の徹底や品質向上にも活用する方向で検討頂いています。 ※詳しくはPDFをダウンロードして頂く...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（安全教育への活用）

日常的な安全対策、意識向上への活用！　動画制作サービス　従業員教育

なっていた。 <実施事項> ・動画マニュアルの導入 ＜効果＞ ・現場スタッフが動画に登場し労災を再現する事により、より身近に労災をイメージでき、災害低減に貢献できた。 ・併せて作業標準として正しい作業方法も同時に動画マニュアル化し、生産性の向上にも貢献できた。 ＜ポイント＞ 動画は、視覚に加え、音やスピード感など現場作業に近い状況で様々な情報を伝えることができるので今後他...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（現場管理業務の基本理解）

現場管理におけるトラブルの低減へ貢献！ 動画制作　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（技能の矯正への活用）

KY教育を根付かせる効果的な手法！　動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（技能矯正への活用）

身についた我流の化粧方法の矯正に！　動画制作　従業員教育　

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（現場のKY教育促進）

危険予知、従業員の意識改革に活用！　動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（技能伝承への活用）

全国技能員の効率的な教育に貢献！　動画制作　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（検定に向けた教育への活用）

安全検定合格率向上に貢献！　動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（基本教育の仕組み作り）

新入社員の教育に有効活用！　動画制作サービス　従業員教育

・社員の育成状況やスキルの管理もできておらず、人材が育つのに非常に時間を要していた。 <実施事項> ・動画マニュアル制作と配信システムの導入、運用サポート ＜効果＞ ・動画による標準化された教育プログラムにより、教育の効率化が図れた。 ・評価やスキルの可視化手法などにより各個人のスキルマップを構築、個人個人に合った教育プログラムを作成する事ができた。 ＜ポイント＞ ・...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（空き時間を活用した事前教育への活用）

健康診断実施の事前教育に貢献！　動画制作　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（避難訓練の改善）

動画マニュアルで現場ごとの避難行動を具体化！ 動画制作サービス　従業…

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（導入済み動画教育の見直し）

新規入職者への教育工数の削減に貢献！　動画制作　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（製品品質のバラツキ改善への活用）

スキルレベルの見える化に貢献！　動画制作　従業員教育

多く発生していた。 ・現場で個別に指導してきたが、対象者が多く指導にかなりの工数が掛かっていた。 <実施事項> ・動画マニュアル制作と配信システムの導入、運用サポート ＜効果＞ ・標準化された手順の動画を視聴する事により、個人毎に異なった作業方法を改めて確認でき、それぞれのスキルレベルの見える化ができた。 　これを元に、作業の修正や不足技能への対策を打てるようになった。 ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（新規入職者の教育への活用）

教育指導者者の負担軽減！ 動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（技能習得へ貢献）

技能習得スピードアップに貢献！　動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（新規入職者の教育への活用）

新規入職者の早期戦力化に貢献！　動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ

動画マニュアルの導入事例（安全対策の全社員への周知徹底への活用）

効率的な全社員一斉展開に貢献！　動画制作サービス　従業員教育

【特長】 ■オリジナル動画制作 　・御社の工場や店舗などの実際の現場で、業務を取材し撮影 　・御社のルールや作業標準を盛り込んだ、理解度の高いオリジナル動画教材を制作 ■動画配信管理システム 　・ネットワークを通じて、動画教材を全国の拠点に一斉配信 　・操作は簡単で誰でも管理可能 ■動画教育の運用サポート...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社リオ