【置くだけでサビ止め】気化性防錆剤パック『ベルゾン』

PR防錆剤が気化し、梱包内の金属製品をサビから保護します。 油を塗らずに…

防錆剤が気化して、金属の表面をサビから守ります。 気化性防錆剤と金属製品を一緒に置くだけなので、とてもお手軽な防錆方法です！ 完全密閉は必要なく、ある程度の密閉でOKです。 ■気化性防錆剤のご使用方法 錆びさせたくない金属部品と気化性防錆剤を一緒に密封するだけです。 (箱に入れる、袋をかぶせる等) ■気化性防錆剤の仕組み 1. 防錆剤が気化します。 2. 防錆剤が密閉空間内...

メーカー・取り扱い企業： 大和化成株式会社

スポット冷却装置｜超低温空気発生器「コルダー」（動画あり）

PR圧縮空気をつなぐだけで最大温度差-75℃の超低温空気を発生させる小型ス…

コルダーはボルテックスの原理を応用した簡易型スポット冷却器です。 電源やフロンガスを使用することなく、圧縮空気をつなぐだけで最大温度差-75℃(供給圧0.7Mpa、モデル190-75SVの場合）の超低温空気を吐出します。 　 生成された冷却空気の代表的な応用例としては、金属やプラスチックなどの加工工程中で発生する熱の除去があげられ、特に硬度のある材料や、粘度の高い素材の加工に優れた効果を発揮...

メーカー・取り扱い企業： サンワ・エンタープライズ株式会社

レゴで自分の仕事の役割を把握＆チームビルディング《研修番号７》

仕事の自分の役割を把握し､職場の一員としての目標を定める

つかみ、職場における自分の仕事の役割を把握します。 そして、職場において自分がすべきことを理解し、職場のチームメンバーとしての目標を定め、自己成長に向けてさらに一歩を踏み出します。 ≪テーマ例≫ 自分の仕事/自分の役割/自分の職場/わたしたちの職場/理想とする職場/快適な職場 ■研修概要 対象：２～５年目社員、リーダー社員 受講方法： 対面型・オンライン 時間：対面型４時間...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社トライアングル・トラスト 本社

〈3つのポイントを解説〉社会人における”学び直し”とは？

勤続年数が長い方、中途入社の方にお勧め！ 時代の変化が速い今だからこ…

会人の”学び直し”は非常に重要な機会であり、 安定した組織運営や仕事へ自信を持って取り組むモチベーション形成に役立ちます。 学び直しのポイントは3つございます。 １．標準化をめざす 例として中途入社の社員の方は、しばしば人材教育の面で置いてきぼりになるケースがあります。 企業が生産性向上を図るためには、全社員が同じ方向を向いて業務を進める『標準化』が大切です。 ２．マイル...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社トライアングル・トラスト 本社

レゴシリアスプレイ「自分の仕事を理解する」《研修番号６》

自分の仕事を見つめ直し､なりたい自分への目標設定をする

会貢献性）、仕事に対する考え方、顧客への対応の仕方など、今の仕事への取り組む姿勢を見直します。そして、なりたい自分をイメージして、将来への目標設定（３年後アクションプラン）をします。 ≪テーマ例≫ 自分の仕事/自分の役割/自分の職場/わたしたちの仕事/わたしたちの職場 ■研修概要 対象：新入社員、２～５年目社員、リーダー社員 受講：対面型・オンライン 時間：４時間 定員：原...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社トライアングル・トラスト 本社

アクシデント対応力向上研修《研修番号９》

実際にあった事例をもとにリアルロールプレイングで対応策を身に付ける

■研修プログラム（カリキュラム） １． 課題解決の基本の流れを理解する ２．3つのアクシデント（事例）について、その解決方法をグループで話し合い、解決策をロールプレイングで発表する ≪テーマ例≫ ・有望株新入社員Aが代行業者を使って退職願いをだした ・部長の交代で方針が大幅に変わった ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社トライアングル・トラスト 本社

今求められている”多様性人材教育”とは？

多様性人材を活かすには、まず彼らを理解することが必要です！

理に活かすことができます。 昨今、このような研修が上司にあたる方々から依頼が増えております。 当社では多様性人材の理解について おすすめの研修メニューを用意しております。 【研修例】 ■若手人材個々の考え方を理解・把握できる研修 ■若手人材と会社・仕事への意見・考えを共有できる研修 ■若手人材指導方法を学ぶ研修 ご興味のある方、多様性人材のご活用に課題感を持ってい...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社トライアングル・トラスト 本社

ソリューション・トレーニングを学ぶ社会人塾《研修番号44》

自分が抱える問題や仕事で発生した課題を対処するための「考え方、具体的な…

■研修プログラム（カリキュラム） 【例：６回の場合】 １回目：キャリア意識形成（講義） ・会社とは、働くとは ・なぜこの業界を選びましたか？なぜこの会社を選びましたか？ ・会社が求める社員像 ・キャリアとは ・キャリアデザイ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社トライアングル・トラスト 本社