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36件 - メーカー・取り扱い企業
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PR最大30トンまで移動 ― 本体重量はわずか70kg ・電源・バッテリ…
重量物搬送装置「パワーアタック用搬送ローラー」を使用すると、狭いエリアでもわずか70kgの重量で最大30トンの搬送物を移動できます。 パワーアタックは、従来のフォークリフトでは動作できない場所でその可能性を最大限に発揮します。 最も過酷で要求の厳しい条件下でモデルをテストし長期にわたるチェックのおかげで、現在48か国で1,000台以上が販売されました。 パワーアタックは、荷物を移動す...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社コシハラ 大阪本社
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PR様々なカスタム設計が可能!ご要望に応じて試験治具の設計提案も承ります
『大電流用ソケット』は、IGBT、電流センサ等のパワーデバイスに対応するテストソケットです。 デバイスの放熱性向上用のためのクランプ固定式やネジ止め式など様々な カスタム設計が可能。低抵抗な材料を用いて100A以上の大電流に対して 製作できます。 大電流の需要が高まっているので、パワーエレクトロニクス分野へ力を入れています。 【特長】 ■IGBT、電流センサ等のパワーデバイスに...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社SDK
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ハラスメントの基礎知識を習得する。 事例を通じて職場で発生しうるハラス…
■研修内容 講義では、何がパワーハラスメントにあたるのか、まずはその定義を理解し、次にパワーハラスメントにあたる6つの行為類型(タイプ)を学びます。そして自分の行動がパワーハラスメントにあたっていないのかチェックを行い、次にパワ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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ハラスメントを防止し、働きやすい職場づくりのための部下指導及び対応を身…
■研修内容 講義は、何がパワーハラスメントにあたるのか、まずはその定義を理解し、次にパワーハラスメントにあたる6つの行為類型(タイプ)を学びます。そして自分の行パワハラ傾向を理解します。次に、行為者・被害者・第3者の3役をケー...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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ビジネス常識の総集編!参加型の講義で、現場でいきるビジネス常識の基本か…
■ポイント 仕事におけるあいまいな認識を学び直し、正しく理解することで、自分の仕事のやり方や考え方に自信をもっていただきます。 中小企業診断士の講師が設計したビジネス常識8分野の声入りパワーポイントを基に、課題解決コンサルタントが解説いたします。 解説は、事前にご担当者様とのヒアリングでお伺いした内容を基に、会社に合った(業界の状況など)内容で設計いたします。 ■研修概要...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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社会人の常識を習得!仕事のベース(土台) となる基本知識を学ぶ。 新…
に事例を入れ、丁寧に解説をする為、「知っている」ではなく、実際の現場で「実践できる」研修のプログラムとなっております。 ■ポイント 中小企業診断士の講師が設計したビジネス常識4分野の声入りパワーポイントを基に、課題解決コンサルタントが解説いたします。 解説は、事前にご担当者様とのヒアリングでお伺いした内容を基に、会社に合った内容で設計いたします。 ■研修概要 対象:新入社員 ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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【セミナー】6/27地域グリッド・レジリエンス強化に向けた取組み
~講師4名【岐阜大学、東京電力パワーグリッド、 東京電力ホールディン…
技術創成研究院 ゼロカーボンエネルギー研究所 特任教授 内閣府科学技術・イノベーション推進事務局 プログラムディレクター 明治大学 特別招聘教授 浅野浩志 氏 ●講 師 東京電力パワーグリッド株式会社 スマートレジリエンスネットワーク運営事務局 主任 川地光之輔 氏 ●講 師 東京電力ホールディングス株式会社 経営技術戦略研究所 技術開発部 スマートグリッドエリ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社技術情報センター
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施工管理の基本「工程管理」「品質管理」「安全管理」を学びボトムアップを…
イントを把握することで、建設業の魅力を理解します。 ■研修概要 対 象:3~5年目社員、リーダー・管理職候補、管理職社員 受講方法:対面型 所要時間:6時間 定 員:15~20名迄/回 教 材:パワーポイント...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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パワハラ防止の基本を事例を交えWEBで解説!オンデマンド配信により1カ…
生 ■講義内容 ・ パワハラ相談の増加 ・ 3人に1人がパワハラを経験 ・ ハラスメントが職場にもたらす影響 ・ ハラスメントに関する法律の全体像 ・ パワハラ防止法の制定 ・ パワーハラスメントとは ・ 6つの行為類型 ・ 業務指導の適正な範囲を超えるか否かの判断要素 ・ ハラスメントに対する事業主の措置義務 ・ SOGIハラスメント対策の必要性 ・ カスタマーハ...
メーカー・取り扱い企業: 公益財団法人 神奈川県労働福祉協会
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管理職が知っておきたい経営の基本知識を学び、組織経営を目指す! 企業…
長・係長) 受講方法:オンライン 講 座:全6種(各講座は4単元で構成されています) 時 間:90分×4(単元)/講座 定 員:2~6名(少人数をおすすめしています) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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リスクとは何か、 コンプライアンスとは何かを学び、遵守することの大切さ…
ス憲章を作成します。 ■研修概要 対 象:新入社員、2~5年目社員、リーダー社員、管理職社員(課長・係長) 受講方法:対面型 時 間:6時間 定 員:20名 教 材:レジュメ(パワーポイント)、コンプライアンステストシート、行動規範作成署名...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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メンタルヘルスを理解し、本質をつかみ、リスクマネジメントを主体的に行え…
オンラインでも十分学び応えのある内容となっております。 ■研修概要 対 象:管理職社員(課長・係長) 受講方法:対面型 時 間:2時間~4時間 定 員:30名 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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~若手リーダーを育て上げるための基本的な知識を体系的に学ぶ~ 管理職…
ダー社員、管理職社員(課長・係長) 受講方法:対面型・オンライン 講 座:全5講座 時 間:4時間×5回 (合計20時間) 定 員:対面型30名、オンライン4~30名 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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DXとは何か?を理解し、DX時代に躍進する企業のつくり方を学び考える
。 ■研修概要 対 象:管理職社員(課長・係長)、リーダー、経営者 受講方法:対面型 時 間:3時間 定 員:15名(5名×3チームでワークショップを行います) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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レゴで自分の仕事の役割を把握&チームビルディング《研修番号7》
仕事の自分の役割を把握し、職場の一員としての目標を定める
受講方法: 対面型・オンライン 時間:対面型4時間、オンライン140分~4時間 定員:対面型 原則10名(最大30名まで)、オンライン 原則4~10名(最大30名まで) 教材:レジュメ(パワーポイント)、レゴブロック...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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安全衛生とは何かを学び、作業手順書を作成するとともに労働災害防止の理解…
し身体に生ずる疾病「じん肺・アスベスト肺・振動病等」を言います。 ■研修概要 対 象:新入社員、2~5年目社員 受講方法:対面型 時 間:6時間 定 員:20名 教 材:レジュメ(パワーポイント)、作業手順書作成、3ラウンド「どんな危険が潜んでいるか」業務・交通編...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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公共工事の積算と施工者実際原価、受注者の予算書の作成方法を理解
予算書の作成方法を理解することを目的としています。 ■研修概要 対 象:3~5年目社員、リーダー・管理職候補、管理職社員 受講方法:対面型 所要時間:6時間 定 員:15~20名迄/回 教 材:パワーポイント...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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ハラスメントの基礎知識を習得し、ハラスメントフリーの職場づくりへの意識…
します。 ■研修概要 対 象:リーダー社員、管理職社員(課長・係長)、経営者、営業社員 受講方法: 対面型・オンライン 時 間:2~3時間 定 員:10~30名 教 材:レジュメ(パワーポイント) ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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参加型の講義!営業の基本知識を体系的に学び習得します。営業社員・管理職…
対 象:リーダー社員、管理職社員(課長・係長)、営業社員 受講方法:対面型・オンライン 講 座:全4講座 時 間:90分×4回 (合計6時間) 定 員:4~30名 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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問題解決の考え方を3つのステップで習得
対 象:新人~管理職まですべての階層 受講方法:対面型(グループワーク:3~5名/グループ) 所要時間:半日(3時間)or 一日(6時間) ×2回 定 員:少人数制(10名迄) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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問題解決の考え方を3つのステップで習得
対 象:新人~管理職まですべての階層 受講方法:対面型(グループワーク:3~5名/グループ) 所要時間:初級編:半日(3時間)or 一日(6時間) 定 員:少人数制(10名迄) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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管理職リーダー研修【指導力を学ぶ】(8回コース)《研修番号66》
厚労省人材開発支援助成金対応
対面型、2~7回:体面型またはオンライン 所要時間:1回・8回:3時間、2~7回:2時間 全18時間 定 員:すべて対面の場合は15名まで、対面&オンラインの場合は6名まで 教 材:テキスト、講義パワーポイント、実践シート、ディスカッションシート、3年アクションプラン...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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製造業若手技術者向け研修【スキルを学ぶ:初級】《研修番号68》
厚労省人材開発支援助成金対応
対面型、2~7回:体面型またはオンライン 所要時間:1回・8回:3時間、2~7回:2時間 全18時間 定 員:すべて対面の場合は15名まで、対面&オンラインの場合は6名まで 教 材:テキスト、講義パワーポイント、実践シート、ディスカッションシート、3年アクションプランシート...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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高齢者の心身機能の特性を理解し、それに伴うリスクをケーススタディをふま…
クアセスメントKYT(業務編)についてチーム討議を行いながら理解を深めます。 ■研修概要 対 象:シニア社員 受講方法: 対面型 時 間:6時間 定 員:20名 教 材:レジュメ(パワーポイント)、作業手順書作成、3ラウンド「どんな危険が潜んでいるか」業務・交通編 講 師:伊東 賢一 職長・安全衛生責任者トレーナー...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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課題解決PDCAトレーニング
ます。 ■研修概要 対 象:2~5年目社員 リーダー社員 管理職 営業社員 受講方法:対面型 時 間:3時間 定 員:30名(オンラインの場合は4~30名) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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課題解決に必要な知識の習得と、自社の問題を題材とした課題解決プロセスの…
ダーに必要不可欠な『課題解決力』を身につける機会とします。 ■研修概要 対 象:リーダー社員 管理職 受講方法:対面型 時 間:6時間×2回 定 員:20名 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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問題解決の考え方を3つのステップで習得
対 象:新人~管理職まですべての階層 受講方法:対面型(グループワーク:3~5名/グループ) 所要時間:中級編:半日(3時間)or 一日(6時間) 定 員:少人数制(10名迄) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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SDGsって何? ~SDGsを『ジブンゴト』として捉え仕事に活かす~
象:新入社員、2~5年目社員、リーダー社員、管理職社員(課長・係長)、営業社員、シニア社員 受講方法:オンライン 時 間:2時間 定 員:50名(1社単独での開催です) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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カーボンニュートラルとは何か?~カーボンニュートラルを知り、ビジネスに…
するべきかを考える研修です。 ■研修概要 対 象:管理職社員(課長・係長)、経営者 受講方法:オンライン 時 間:2時間 定 員:30名(1社単独での開催です) 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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企画開発者のための研究開発に必要なモノの見方考え方研修《55番》
研究開発者ならではの能力を育てる
としています。 ■研修概要 対 象:3~5年目社員、リーダー・管理職候補 受講方法:対面型 講 座:全3講座 所要時間:6時間×3回または6時間×2回 定 員:3~5名迄/回 教 材:テキスト(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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ビジネス常識の総集編!仕事の流儀を学び直し、正しく部下指導ができるよう…
理職社員(課長・係長)、シニア社員 受講方法:対面型・オンライン 講 座:全8講座 時 間:90分×8回 (合計12時間) 定 員:対面型30名、オンライン4~30名 教 材:レジュメ(パワーポイント)...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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レゴシリアスプレイ「パーパスの言語化プログラム」《研修番号48》
対話を通じてパーパスを言語化し、組織や会社のパーパスがジブンゴト化
合いを考える アクションを考える ■研修概要 対 象:リーダー・管理職候補、管理職社員、外国人社員、経営者 受講方法:対面型 所要時間:8時間〜16時間 定 員:10名迄/回 教 材:テキスト(パワーポイント)、レゴブロック...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社トライアングル・トラスト 本社
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ハイパワーLEDアレー組立サービス
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お客様の現場へ冷風機をお持ちする『出張デモンストレーション』
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『JPCA Show 2024』に出展のご案内
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